HR-konsulent med stærk erfaring i lønforhandling søges til Regionshospitalet Randers

Opportunity summary

Employment type: FULLTIME. Er du skarp til lønforhandling og har du erfaring med ledelsessparring? Kan du rådgive ledere og finde løsninger, der både er fagligt solide og fungerer i praksis? Så er det måske dig, vi søger som HR-konsulent på Regionshospitalet Randers.Vi søger en erfaren HR-konsulent til en fast stilling pr. 1. november 2026. Lønforhandling bliver dit primære område, men du får også en bred HR-rolle med blandt andet rådgivning og sparring om sygefravær.Lønforhandling i centrumDu bliver en tæt sparringspartner for vores ledere på alle niveauer, når det handler om løn og ansættelsesvilkår. Du kommer blandt andet til at arbejde med:lønforhandling ved nyansættelser og organisationsændringerde årlige lønforhandlingerrådgivning om løn, overenskomster og ansættelsesvilkårlønstrategiske og lønpolitiske oplæg sparring med ledere om HR-problemstillingersygefraværssamtaler og rådgivning om sygefraværøvrige HR-opgaver, hvor din faglighed kan gøre en forskel.Du har solid praktisk erfaring med lønforhandling og kan navigere i forskellige interesser og hensyn. Du kan gennemskue en sag, stille de rigtige spørgsmål og finde en løsning, der er fagligt velbegrundet og kan fungere i hverdagen1 …

This is a shortened extract from the public vacancy. Follow the original posting for the complete and authoritative description.